隨著(zhù)公司的換址，阿達森裝飾公司可謂舊貌換新顏，工作環(huán)境、企業(yè)形象已大為改善。與之相適應的，我們阿達森人也應該繼往開(kāi)來(lái)，以全新的面貌，迎接阿達森新的未來(lái)。
阿達森公司的品牌就像顧總所談，像造汽車(chē)一樣造房子，精雕細琢，重視質(zhì)量，重視客戶(hù)，重視口碑！我們已具有了全面發(fā)展的良好局面。創(chuàng )業(yè)難，守業(yè)更難。要明白一個(gè)道理，防守的策略就是進(jìn)攻。何謂進(jìn)攻，就是指阿達森人要有進(jìn)取心，要團結一致，為了阿達森公司美好的未來(lái)，不計較個(gè)人暫時(shí)的得失，具備勇士一樣的犧牲精神。
振作精神，丟掉各種思想包袱，摒棄私人恩怨，改正各種不利于阿達森公司發(fā)展的作風(fēng)，做到人人為阿達森公司。并要有我不可負阿達森公司，阿達森公司可負我的思想境界。
我不是在鼓勵大家做雷鋒一樣的偉人。公司利益和個(gè)人利益之間難免會(huì )發(fā)生沖突，但從公司的整體發(fā)展而言，個(gè)人利益又算得了什么呢？
首先有了這樣的思想境界，阿達森人才有可能做到應該提倡的“新三大注意、八項紀律、一個(gè)建議”。
三大注意
1．注意思想改造和調整，具備現代人必備的心理素質(zhì)
思想指揮你的具體行動(dòng)。要學(xué)會(huì )調整心態(tài)，改造自己的思想。這也確實(shí)是現代人必備的心理素質(zhì)。
有些人也許覺(jué)得不被重用，懷才不遇，滿(mǎn)腹委屈。這是好事，說(shuō)明還有上進(jìn)心，進(jìn)取心。但要記住古訓：是金子總有發(fā)光的時(shí)候。不要急功近利，反之則會(huì )有拔苗助長(cháng)的后患。真正受損失卻是阿達森公司。
領(lǐng)導和群眾的眼睛是雪亮的，是能者就要多勞，多拿一些回報也是應該的。我們不要和起點(diǎn)比我們高的人比，要學(xué)會(huì )和自己的歷史比，你比從前是否有了更多的才干？你比從前是否有了更好的生活？
各司其職、居安思危、團結奮斗才是我們要不斷跟進(jìn)的工作態(tài)度和處事思想。
所謂的改造思想，其實(shí)是指每個(gè)人都要擺正自己的位置，崗位可以競爭，但要光明正大，能者為師，今天我不如你，我稱(chēng)你老師，跟你學(xué)習，明天我就會(huì )超過(guò)你。有這樣的壯志也是好事情，但要審時(shí)度勢，始終要把南利的利益放在個(gè)人利益之上。道理很淺顯，卻不容易做到。你能做到嗎？
2．注意節儉，有環(huán)保意識
江由河匯聚而成。如果阿達森人不養成節儉的工作作風(fēng)的習慣，不但對阿達森公司沒(méi)有好處，對個(gè)人也毫無(wú)好處。有的人對自己的東西很愛(ài)惜，很節儉，對公家的東西就不那么在意了。
節儉是中國人的傳統美德。節儉絕非吝嗇。阿達森人要形成人性化的制度，可以作為公司文化的一個(gè)層面。
我說(shuō)的節儉指的是對公司資源和財物的合理使用，這也是一個(gè)中國人應用的素質(zhì)。應該象不能在大街上隨地吐痰一樣。我們絕不能浪費資源，這也是環(huán)保的要求。
見(jiàn)到浪費的行為要提醒。比如電腦暫時(shí)不用時(shí)，是否關(guān)掉顯示屏，省一些電費呢？
從我做起至關(guān)重要。
3．注意自身形象，阿達森的形象是由每個(gè)人形象一起樹(shù)立而來(lái)的
公司的辦公形象只是公司形象的一個(gè)方面，每個(gè)員工的形象及其精神面貌更是公司形象的至關(guān)重要的一個(gè)環(huán)節。
我以為，人沒(méi)有形象就沒(méi)有精神。我覺(jué)得每個(gè)人就好象是一棵樹(shù)，你什么時(shí)候會(huì )說(shuō)一棵樹(shù)很丑，只是說(shuō)其很奇。那也是一種另類(lèi)的個(gè)性藝術(shù)啊。樹(shù)是立善的，有向上的精神和勇氣。人也要學(xué)習樹(shù)，潛在的審美素質(zhì)的提升，為人處事的善意，干凈的頭發(fā)和衣服、皮鞋，以及良好的自信心，阿達森人將個(gè)個(gè)都具備新生代員工的形象。
注意自身形象，實(shí)際是在為阿達森公司做貢獻，是給公司老總面子，也是給自己面子。
注意自身形象還包括談吐、為人處事許多方面，不是幾句話(huà)就說(shuō)得清的。還要多學(xué)習，學(xué)習文學(xué)、美學(xué)各種領(lǐng)域的知識，才能樹(shù)立真正的阿達森人的形象。不要心比天高，戒掉浮躁，要腳踏實(shí)地，干大事業(yè)需要精心盡力。
除了靜態(tài)的形象，還有動(dòng)態(tài)的形象，也 為重要。比如，來(lái)了客戶(hù)，我們要有服務(wù)于客人的舉止。出電梯門(mén)時(shí)，讓客人先行，這是基本禮節，是由心而生的。
關(guān)于禮節，我提議公司要有培訓計劃。比如，客戶(hù)參觀(guān)公司時(shí)，員工在走道相遇，該怎樣和客戶(hù)打招呼呢？不搭理也不合適，這需要計劃和訓練。形成阿達森獨特的企業(yè)文化，這是大事。
許多看似不相關(guān)聯(lián)的事情，實(shí)際上都是相互關(guān)聯(lián)的。
加強自身修養，樹(shù)立自身良好的形象，樹(shù)立阿達森公司的光輝形象。
●八大紀律
1．首當其沖的，員工要把握客戶(hù)，爭取簽單。
企業(yè)發(fā)展離不開(kāi)業(yè)績(jì)，客戶(hù)就是上帝，解決他們的后顧之憂(yōu)，把實(shí)用性，亮點(diǎn)性，專(zhuān)業(yè)為客戶(hù)量身定做的方案交到客戶(hù)手中，珍惜每一次見(jiàn)面機會(huì )，我們做的就是幫助客戶(hù)，完善自己，成就企業(yè)，為了一個(gè)方案，為了自己，為了公司努力奮斗！
2．阿達森人要講團結
我們應該有意見(jiàn)當面講，形成有利于公司發(fā)展的局面。我們走的是同一條發(fā)展之路，只有團結一致，才能共生共存。
不團結危害 大，會(huì ) 大的影響辦事效率和辦事效果。大家及各個(gè)部門(mén)之間要精誠合作，為了阿達森的快速發(fā)展而不懈努力。
一個(gè)公司不怕人多，怕的是人多心多，要形成團結一心的局面，還是需要大家以阿達森公司整體利益為上，犧牲小我，成全大我。
3．不要陽(yáng)奉陰違
領(lǐng)導安排的事情，要堅決執行。不能當面一套，背后一套，不可陽(yáng)奉陰違。這其實(shí)也是搞好團結的重要環(huán)節。
只有誠信的人才能做到光明磊落。誠信是利于個(gè)人發(fā)展的，是成功人士的處事原則。阿達森人要懂得這個(gè)硬道理。
我們不要因為一點(diǎn)小利而失去了無(wú)價(jià)的誠信。陽(yáng)奉陰違是不利于個(gè)人健康長(cháng)壽的，你總會(huì )有不安的情緒存在，這又何苦呢？
4．不缺席公司組織的各類(lèi)培訓及早會(huì )、午會(huì )各類(lèi)會(huì )議。
建議公司有計劃的組織各類(lèi)培訓，比如對市場(chǎng)部人員進(jìn)行室內設計專(zhuān)業(yè)素質(zhì)的培訓；對室內設計師進(jìn)行市場(chǎng)商業(yè)意識的培訓等等，專(zhuān)業(yè)互補，共同發(fā)展，既要做專(zhuān)才，也要做全材， 終成為不可多得的人才??！
不斷提升自己的業(yè)務(wù)水平，發(fā)掘自身潛在的價(jià)值，成為各個(gè)專(zhuān)業(yè)的行家里手。
要成為專(zhuān)家是要有艱苦的學(xué)習過(guò)程的，付出艱辛的學(xué)習代價(jià)的。
5．不浪費公司的業(yè)務(wù)信息資源，要學(xué)會(huì )善用和巧用
主案部員工特別要注意，珍惜，認真對待商務(wù)部提供的客戶(hù)資源，以及客戶(hù)信息，珍惜每一次機會(huì )，盡自己 大努力，競爭是激烈的，幾家公司競爭是常見(jiàn)的，不要次量房就怕了，要有勇氣挑戰自己，證明自己，豐富自己，真正做到逢敵必亮劍，亮劍必封喉??！
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6．不泄露商業(yè)機密，要做好保密工作，出奇制勝
各個(gè)部門(mén)員工招聘時(shí)要嚴格審核，做到防患于未然。只有如此，才能出奇制勝。
對于泄露商業(yè)機密以及跑私單的行為要不留情面。這是關(guān)系到阿達森人的利益的大事。
7．不要養成爭名奪利的習氣，而要將自己融于集體利益之中
阿達森公司的每一項業(yè)務(wù)的成功，都絕非一個(gè)人的功勞，用不著(zhù)去爭名奪利。公司領(lǐng)導為了公司的長(cháng)遠持續發(fā)展，自然會(huì )有安排。安排了就要堅決照辦。
做阿達森人要有長(cháng)期發(fā)展的準備，不能想象一口氣吃個(gè)胖子。要學(xué)會(huì )對自己的欲望減胖。每個(gè)人的欲望是無(wú)限的，但要適合阿達森整體的利益發(fā)展方向。心比天高，阿達森公司也養不起。
人活一口氣，不要只自私的考慮自己的氣是否順，的確要站在公司整體利益的角度去考慮問(wèn)題。那樣，就會(huì )心平氣和。
沒(méi)有氣，不生氣的人是不存在的，有了氣，生著(zhù)氣不怕，講出來(lái)，開(kāi)誠布公，有理走遍天下，無(wú)理寸步難行。
8．不要有了一點(diǎn)功勞就驕傲自大，要養成謙虛的品質(zhì)，要飲水思源
不能干出一點(diǎn)成績(jì)就自以為是。要知道，今天能做好一個(gè)項目，不代表你能做好每一個(gè)項目。一個(gè)人的能力是有限的，一只拳頭再厲害，也難敵四只手的力量。
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我想，只有我們從骨子里尊重每一個(gè)人，我們才能有謙虛的態(tài)度和品質(zhì)。因為任何一個(gè)人的存在，只要他存在著(zhù)，就是有其必然性和存在的道理的。
很多人的機會(huì )是公司給的，要飲水思源。人沒(méi)有傻瓜和笨蛋，每個(gè)人都有你想不到的潛質(zhì)和某方面的天才，關(guān)鍵是他有沒(méi)有機會(huì )。既然公司給了這樣的機會(huì )，就要好好珍惜。
不要一味去追求成功的捷徑，反而要腳踏實(shí)地，認清自己該干什么？不該干什么？只有認清形式，才能在南利前進(jìn)之路上不掉隊，不落伍。
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●一個(gè)建議
我有一個(gè)關(guān)乎阿達森人統一的建議，作為專(zhuān)業(yè)工裝公司，通常項目包括，辦公室裝修 會(huì )所裝修 酒店裝修 每一個(gè)項目都有它的特殊性，每一個(gè)客戶(hù)都有自己的要求和性格特點(diǎn)，所以每個(gè)項目的時(shí)間觀(guān)念很重要，出手快效率高，體現了一種態(tài)度，不管結局如何不要提前去假設，一步一步踏實(shí)的走完每一步，就算得不到想要的結果，也不后悔，在失敗里面總結經(jīng)驗，下次避免，進(jìn)一步完善自己。
在人的一生之中，遇到的每一個(gè)人，每件事，都會(huì )交給我們一些東西，都是有他出現的原因，讓我們在今后的日子里一步步完善，一步步 ，努力！超越！奮起！
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